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你知道企业培训系统应具备什么功能么
随着互联网的应用,在线培训的趋势也越来越重,企业培训系统成为了企业培训部门的首选之一。建设企业培训系统,可以开展线上教学,有利于员工随时随地进行网络培训。那么,企业培训系统应该有什么功能呢,你清楚么?
目前,企业培训系统在市场定位上更加注重培训管理和培训辅助、职业发展。其功能分为应用层和管理层。其核心应用包括学习、信息、研究、测试、问答、小组、登录、搜索、数据统计等。详情如下:
一、培训管理
企业培训网络教学系统应支持多种计划推送方式,并支持针对、不同岗位人员的不同学习内容。
二.学生管理
学生管理应支持学生的批量录入或手工添加,并且可以对学生进行评分和分类,以方便学生管理。
三.互动
在学习过程中,学生会遇到一些他们或多或少不明白的问题。学生可以在网上提问,老师或其他学生可以回答,同时,他们可以评估课程。
四.考试管理
考试管理包括试卷管理和题库管理,可以智能地从题库中抽取试题并生成试卷,也可以独立地重新上传试卷。
五.课程管理
通过企业培训系统,企业可以建立自己的课程库,添加、课程随时上传课件,支持各种类型的练习和复杂的教学场景。
六.大数据分析
在线学习与传统企业面对面培训的最大区别可能不在于其表达形式,而在于数据的整合。系统需要记录所有员工的学习行为和习惯的相关数据,这可以帮助培训师调整他们的学习课程,优化在线学习项目,对以后的教学极其重要。
值得一提的是,在企业培训系统的功能设计中,应该多使用功能列表,少用步骤进行迭代设计,避免功能的过度开发。
培训师在选择企业培训体系时,需要根据自己的需求进行更仔细的评估和考虑。
系统搭建中除了要注意平台开发形式和平台功能外,还要注意一些系统性能,比如最大同时在线人数,稳定性,页面流畅度等,在做性能测评时可以找专业人员进行测评。